滨州展鸿人力资源招聘护路办协管员，警惕网络诈骗，保护个人信息安全

时间：2024-12-18作者：admin分类：人力资源浏览：242评论：0

防骗提醒：本网站为滨州本地信息网站。所有信息均来自用户留言和第三方平台。请注意，任何要求提前付款的行为（如押金/预付款/手续费等）均涉嫌欺诈！别被骗了！那些不需要花力气的工作，比如口碑建设、订单诈骗、网上兼职、APP（小程序）注册、测试等等，都是不靠谱的！并且存在泄露个人隐私的风险！只需要 V 字母或虚拟电话的工作都是骗局！任何收费或押金都可能涉嫌诈骗，请谨慎！不要留下任何机会！

根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，滨州展宏人力资源管理有限公司公开招聘1名工作人员担任道路防护办公室协调员职务。工作地点：滨州市。现将有关事项公告如下：

一、工作职责

1、进行道路防护队伍的日常管理、监督检查和工作考核；

2、调查分析铁路沿线治安形势，组织开展治安专项整治和道路防护宣传教育；

3、与当地单位、公安机关对接，上传、发布信息；

4、建立道路防护工作联合台账并汇总提交材料报告；

5、完成其他工作任务。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）政治素质好，品行端正，身体健康，责任心强，无犯罪记录；

（3）本科及以上学历（注：第一学历为全日制本科学历；或第一学历为全日制专科学历）； 40岁及以下（1983年12月8日或之后出生）；

（4）具有一定的管理协调和文字组织能力；

（五）适应长期出国巡逻工作。

三、招聘程序

（一）报名时间

报名时间：2024年12月9日8:30-12月13日16:00。

（二）报名方式

本次公开招聘报名实行统一时间、网上报名、网上初审资格。申请人须在规定的报名时间内将所需报名材料发送至邮箱bm3080007@126.com。邮箱名称统一为：协调人+姓名+手机号码。请不要重复提交。如遇特殊情况，请与工作人员联系。

申请人需要发送至指定邮箱的相关材料包括：

1、报名表（附件1）须填写完整（入场后添加个人签名），证件照上需附电子版1寸免冠彩色照片；

2、报名信息统计表（附件2）；

3、学历证书扫描件；

滨州人力资源培训报名_滨州市人力资源培训_滨州人力资源管理有限公司

4、有效的《教育部学历证书电子报名表》（从中国高等教育学生信息网下载打印）；留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的学历证明报告扫描件；相关资格证书材料扫描件。

除《报名表》须提供WORD格式和《报名信息统计表》须提供Excel格式外，以上材料均为JPG、JPEG、PDF格式。请将原件扫描或拍照压缩成压缩包上传至您的邮箱。申请人对上传材料的真实性负责。

（三）网上资格预审

初审时间：2024年12月9日9:30——12月13日17:00

网上提交注册信息后，申请人应在网上初审截止时间前及时查看注册资格初审结果。资格初审结果不作为确定招聘资格的最终依据。资格审查贯穿招聘全过程。凡不符合报名要求或在后续工作中存在弄虚作假等问题的，将立即取消参赛资格。

特别提醒：为防止申请人在发送邮件过程中因网络原因而丢失，且申请人邮箱显示申请邮件已发送成功，但bm3080007@126.com邮箱地址收不到邮件报名邮件，请于2024年12月13日报名参加考试，如当天17:00未收到邮件回复，请立即拨打咨询热线0543-3150008联系审核人员。

(4) 付款方式

资格初审通过者，根据邮件回复进行网上支付。逾期未网上支付的，视为放弃申请。笔试费用标准为每人40元。缴费成功后，应聘者须及时关注相关笔试、面试等公告。

4. 审查程序

考试采取笔试+面试的形式。

(一)笔试

笔试采用统一时间、统一命题、统一考试方法，笔试内容为综合知识。笔试采用百分制计算考生成绩。笔试时间、地点另行通知。为保证新录用人员的基本素质，根据该岗位招聘人数和笔试情况确定笔试最低合格分数线。笔试结束后，根据招聘计划和应聘岗位从高分到低分按1：3的比例，在合格分数线内择优进入面试；未达到规定比例的，按照实际合格考生人数确定。最后进入面试范围的笔试成绩并列的考生将一起进入面试范围。

（二）面试

面试采用结构化面试方式，重点考核应聘者的岗位契合度、职业道德、专业知识和业务能力等综合素质。面试的最低合格分数为80分。面试成绩低于最低合格分数线的，取消进入考察范围的资格。

面试结束后，按百分制计算总成绩，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算至小数点后两位，余数四舍五入。根据应聘人员考试总成绩从高分到低分的排名，按1：1等比例确定招聘岗位的应聘人员。同一招聘岗位总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分的顺序确定；若笔试成绩仍相同，则进行补考以确定结果。

（三）检查

检查主要重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等，审查应聘者是否符合规定的岗位资格，所提供的相关信息和材料是否真实、准确。考生在考察阶段须提交下列材料各一份：

1、填写报名表（附件1）并签署承诺书；

2、有效期内的第二代居民身份证原件及复印件；

3、户口簿索引页、个人页原件及复印件；

4、毕业证书原件及复印件；

滨州人力资源培训报名_滨州市人力资源培训_滨州人力资源管理有限公司

5、同版1寸彩色照片两张（不含报名表）；

6、有效的《教育部学历证书电子报名表》（从中国高等教育学生信息网下载打印）；留学回国人员须提供教育部留学服务中心出具的学历证明报告扫描件；相关资格证书材料扫描件。

7、其他应当提供的相关材料。

（四）体检

对符合条件的人员进行体检。体检按照公务员录用通用体检标准进行，体检费用由报考人员承担。对体检结果有疑问的，可以申请复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况，造成体检结果失真的，一律不予录用，并按规定追究相关人员责任。

未按规定时间、地点参加考察或体检的，视为放弃资格。

（五）聘用及工资福利公告

根据考试、考察、体检结果确定拟录用人员。拟录用人选统一予以公示，公示期为1天。公示期满后，无异议或举报问题不影响就业的，与滨州展宏人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派往路护办担任协调员。实行试用期制度和试用期工资标准。试用期满并考核合格后，工资福利为每月4600元（含单位及个人社会保险）。试用期未满的，劳动合同终止。

5、其他事项

（一）本次招聘不指定辅导书籍，不举办辅导培训班。社会上出现的任何辅导班、辅导网站或刊物均与本次招聘无关。

（二）公司有权根据岗位需求、报名情况变化等因素调整、取消或终止个别岗位的招聘。

（三）资格审查贯穿招聘全过程。如有弄虚作假行为，一经查实，立即取消参赛资格。

咨询热线：0543-3150008 0543-3080005

咨询时间：8:30—12:00 14:00—17:30（工作日）

附录：

附件详情请见：

1. 登记表

2、注册信息统计表

滨州展宏人力资源管理有限公司

2024 年 12 月 9 日