2024年辽宁省社会保险事业服务中心公开招聘信息及报名指南
1、现役军人、普通院校非应届毕业生;
2、因犯罪受过各种刑事处罚的;
3、有尚未立案侦查或者正在接受纪律审查的犯罪嫌疑人;
4、按照《事业单位人员管理回避规定》相关要求,任职后形成回避关系的;
5、尚未达到国家和省有关规定最低服务年限(或试用期)的机关事业单位工作人员;
6、公开招聘后无法按时到岗的;
7、国家法律、法规规定不得聘用的其他人员。
三、招聘方式
招聘以考试、考核为主。
4. 招聘步骤
(一)发布招聘信息
招聘岗位信息在辽宁人事考试网()和辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站()上统一公布。
(二)报名
本次招聘由应聘者登录辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘人员报名系统(bmpta.com/shbx/index.aspx)通过网上报名方式进行。网上报名实行诚信承诺制度,符合招聘基本条件和岗位资格的应聘者须认真阅读报名承诺书并确认,填写《辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘工作人员登记表》 ”并在线注册。网上报名程序如下:
1. 提交申请。申请人应于2024年9月18日9:00至2024年9月24日17:00登录辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘工作人员登记系统(),填写登记信息,提交登记申请,上传近期免冠正面电子证件照(红底、蓝底、白底证件照,JPG或JPEG格式,宽度照片不得小于215像素,高度不得小于300像素)。
2.查看审核结果。报名期间,我单位将对申请人提交的报名信息进行初步审核。申请人可于2024年9月19日9:00至2024年9月25日12:00登录辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘人员报名系统()查询审核结果。审核通过的人员不得申请其他职位。报名期间审核未通过者,可于2024年9月24日17:00前申请其他职位; 2024年9月24日17:00至2024年9月25日12:00期间,审核不通过的不得再次变更。申请其他职位。考生如需咨询审核结果,可拨打已公布的咨询电话。
3. 网上打印准考证。申请人可于10月28日9:00至2024年11月2日9:00登录辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘人员登记系统(),自行打印准考证和登记表(A4纸) ,一式两份)并妥善保存。
4、注意事项。每位应聘者只能应聘一个招聘职位。当有效报名人数与招聘人数比例低于2:1时,将按规定取消或减少招聘计划。相关信息在辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘人员报名系统()中公示。应聘已被取消职位的应聘者,可以在规定时间内申请其他符合招聘条件且未被取消的职位。未在规定时间内变更申请的,视为放弃申请。报考者报名和参加考试时所使用的身份证件必须一致。
(三)考试
1.笔试
考试时间:2024年11月2日(周六)上午
08:30-10:00 职业能力倾向测试
10:00-12:00 综合应用能力
考试科目为职业能力测验和综合应用能力两科,满分各150分。两科按5:5的比例计入笔试总成绩。笔试总分为150分,笔试总成绩保留小数点后两位。
笔试要求和地点以准考证为准。笔试结果通过辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘人员报名系统()进行公示。笔试结束后,我单位将对成绩进行汇总分析,确定最低及格分数线。
2.资格审查
对参加面试的人员进行资格审查(复试)。主要审核申请人提供的《辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘工作人员登记表》、身份证、学历证明、有工作经验的养老保险缴费证明以及招聘信息中涉及的证明材料资格和其他要求。资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现应聘者不符合所申请职位要求或有弄虚作假行为,将随时取消其考试和应聘资格。资格审查时间及相关事项将在辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站()上公告。未在规定时间内接受资格审查的,视为自动放弃。
3.面试
按照招聘计划与面试人数1:3的比例,并按照笔试成绩从高分到低分的顺序,确定各岗位面试人员名单。笔试未达到最低及格分数线者,不能参加面试;若最后一位应聘者笔试成绩相同,则同时参加面试。
面试前,因应聘者主动放弃、资格审查不合格、弄虚作假、被取消面试资格等原因出现职位空缺的,该职位将予以填补。补充工作原则上在资格审查完成后3个工作日内完成。面试人员已公布,未及时公布替代面试官的,不再公布,我单位将向其他已进入该职位面试的应聘者说明情况。替换后未达到规定面试比例的,按实际报考人数确定面试人选。
面试重点考察专业知识、业务能力、岗位职责等特征,体现对选拔人员岗位要求的要求。面试相关事项及面试人员名单将在辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站()上公布。面试满分100分,及格分数60分。未达到及格分数者,不予录用。
笔试和面试成绩按照4:6的权重比例计算申请人的总成绩(即笔试总成绩*0.4+面试成绩*0.6=总成绩)。如果总成绩中有小数,则所有小数都将保留,不会“四舍五入”。总体结果在辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站(http://www.辽宁省人力资源和社会保障厅)公布。
(四)体检
根据应聘人员综合成绩从高分到低分,按照招聘计划按1:1的比例确定参加体检的人选。综合成绩并列的,按照面试成绩、职业能力倾向测试成绩、综合应用能力成绩进行比较。得分较高者将确定参加体检。如果以上分数相同,将通过面试和附加测试来确认参加。体检医师。体检人员名单在辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站(http://www.辽宁省人力资源和社会保障厅)公布。
体检工作参照《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)的通知》和《公务员录用体检操作手册(试行)》(人力资源和社会保障部2016年第4号) 140)《关于有效维护乙型肝炎表面抗《关于原携带者入学和就业权益有关问题的通知》(人社部)人社发[2010]22号)和《关于进一步完善公务员考试录用体检工作的通知》(人社部[2012]65号)等组织实施相关规定。
体检由我单位在具有公务员考试和事业单位公开招聘体检经验的三甲医院组织。申请人对体检结论有疑问,需要重新检查的,可以在收到体检结论之日起7日内向我单位提出书面请求。另有规定的,从其规定。申请人提出申请后7个工作日内安排复审。
复检内容为影响体检结论的项目。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为考察候选人。
(五)检查
我单位将进行现场调查,了解被检查人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等,并对被检查人员的资格进行审查。检查中发现劳动者不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将检查结论和依据明确告知被检查人。考试合格者,确定为录用人选。
(六)宣传就业
拟聘人员信息将在辽宁省人事考试网()和辽宁省人力资源和社会保障厅官方网站()上公示。公示期为7个工作日。
公示结束后,对公示无疑问的,办理登记手续。对公示有疑问的,我单位将进行调查核实并提出处理意见。公开招聘的人员按照规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月(初次聘用、劳动合同期限3年以上的,试用期为12个月)。国家另有规定的,按照规定。试用期包含在劳动合同期限内。试用期合格者,正式录用;未通过者,将被取消资格。
五、纪律与监督
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严明纪律,秉公办事,严禁弄虚作假、徇私舞弊,接受纪检监察部门和社会的监督整个过程。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,取消其考试或者报考资格,并将有关情况报告所在学校、单位。构成犯罪的,依法追究刑事责任。具体事项按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》(人力资源社会保障部令第35号)执行。
6.其他
1、本次考试不指定考试辅导书籍,也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站、刊物、上网卡等均与本次考试无关。请广大申请人提高警惕,理性对待,避免上当受骗。
2、应聘者应确保报名时填写的通讯工具从报名时起至拟录用候选人公布期间保持开放,以便我司与其联系。因沟通方式不良造成的一切后果由应聘者自行承担。
3、招聘期间,未按照本公告规定履行招聘手续的,视为自动放弃。
4、拟聘人员正式公布前,因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假、取消资格或其他原因出现空缺的,面试通过的候选人将被聘用。按总分从高到低顺序等额填补,并予以公告。以后出现的空缺不再填补。
五、本次公开招聘计划信息表所列专业名称参考《2016年辽宁省省属事业单位公开招聘专业人才(学科)指导目录》和教育部学位授予和人才培养科目目录。
七、其他未尽事宜按有关文件执行。
本公告最终解释权归辽宁省社会保险服务中心所有。
咨询时间:工作日上午8:30-12:00 下午13:00-17:00
附件:辽宁省社会保险服务中心2024年公开招聘计划信息表
辽宁省社会保险服务中心
2024 年 9 月 13 日
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