河南万樽人力资源公司定向招聘济源职业技术学院外聘专职人员公告

河南万尊人力资源公司受济源职业技术学院委托，现面向社会招聘外部专职人员（劳务派遣）1名，与公司签订劳动合同，派往济源职业技术学院。具体公告如下：

一、招聘职位及数量

聘请一名全职外部工作人员。具体岗位条件及要求见附件1。

二、招聘报名资格条件

1、符合下列条件的人员均可报名：

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守法律、法规，品行良好。

（二）具有良好的政治素质，拥护党的基本路线和方针政策，爱岗敬业，热爱教育。

（三）具有良好的道德品质、思想政治素质和政治理论水平。身心健康，性格开朗，吃苦耐劳，大局意识强，重视沟通与合作，有良好的沟通能力和团队合作意识。

（四）该职位所需的其他条件。

2、有下列情形之一的，不得报名：

（一）刑罚期限尚未届满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人。

（二）尚未解除党纪、政务处分或者正在接受纪律审查的人员。

（三）在公务员录用、公开招聘考试中被查出有舞弊或者其他严重违反录用纪律行为未满5年的。

（四）因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员。

（五）有拖欠国家助学贷款等不良信用记录的人员。

（六）其他不符合招聘资格的人员。

三、招聘程序

1. 注册

（1）报名时间：2024年11月26日——2024年11月30日晚24:00（以邮件发送时间为准）。

（二）报名材料：招聘登记表（附件2）、个人简历、有效身份证件、毕业证书、学位证书及相关证书扫描件。

（三）应聘者应按照学院公布的专业职位和要求进行申请。每个申请人仅限一个职位。

应聘者须将个人信息发送至用人部门指定的电子邮箱地址。

2.资格审查

我单位委托学校就业部门对应聘者进行资格审查。申请人提交的信息及申请时提供的相关材料必须真实有效。如发现应聘者与所应聘职位要求的资格不符或提供虚假材料的，随时取消其应聘资格。

3.面试

资格审查通过的应聘人员将被通知参加面试。

面试时将提供申请材料原件以供复核。

4. 体检

面试通过者需进行体检。体检标准参照《公务员录用通用体检标准（试行）》执行，体检费用自理。

5.检查

体检合格者将接受检查。

6.雇用

考核合格的，由公司签订劳动合同，送到济源职业技术学院上班。

本次招聘工作接受学院和公司的监督。监督电话为：

0391-6621017（学院人事处）。

18239006663（河南万尊人力资源服务有限公司）。

四、报名及面试方式

1、本次招聘报名及资格审查采用网上方式进行；

2、面试采取线下形式进行。

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