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员工满意度调查问卷正式版

时间:2024-11-13作者:admin分类:人力资源浏览:886评论:0

引言

在现代企业管理中,员工满意度是衡量企业健康发展和员工工作积极性的重要指标。为了更好地了解员工的需求和期望,提升公司整体工作环境,我们特此推出这份员工满意度调查问卷正式版。您的宝贵意见将为我们改进管理策略、优化工作流程提供重要依据。

员工满意度调查问卷正式版

调查目的

  1. 了解员工对公司各项政策的满意度:包括薪酬福利、工作环境、职业发展等方面。
  2. 识别潜在问题:及时发现并解决影响员工工作积极性的问题。
  3. 提升员工归属感:通过改进措施,增强员工对公司的认同感和归属感。

调查内容

一、基本信息

  1. 姓名(可选填)
  2. 部门
  3. 入职时间

二、工作环境

  1. 您对当前办公环境的满意度如何?

    • 非常满意
    • 满意
    • 一般
    • 不满意
    • 非常不满意
  2. 您认为办公环境的哪些方面需要改进?(可多选)

    • 空气质量
    • 照明条件
    • 办公设备
    • 噪音控制
    • 其他(请注明)

三、薪酬福利

  1. 您对当前的薪酬水平满意吗?

    • 非常满意
    • 满意
    • 一般
    • 不满意
    • 非常不满意
  2. 您对公司提供的福利待遇满意吗?

    • 非常满意
    • 满意
    • 一般
    • 不满意
    • 非常不满意
  3. 您希望公司在哪些方面增加或改进福利?(可多选)

    • 健康保险
    • 年假制度
    • 培训机会
    • 员工活动
    • 其他(请注明)

四、职业发展

  1. 您对公司提供的职业发展机会满意吗?

    • 非常满意
    • 满意
    • 一般
    • 不满意
    • 非常不满意
  2. 您希望公司提供哪些方面的职业发展支持?(可多选)

    • 内部晋升机会
    • 专业培训
    • 职业规划指导
    • 外部学习机会
    • 其他(请注明)

五、工作压力

  1. 您认为当前的工作压力如何?

    • 非常轻松
    • 轻松
    • 一般
    • 压力较大
    • 压力非常大
  2. 您认为哪些因素导致了工作压力?(可多选)

    • 工作量过大
    • 时间紧迫
    • 人际关系
    • 职责不清
    • 其他(请注明)

六、管理团队

  1. 您对直接上级的管理方式满意吗?

    • 非常满意
    • 满意
    • 一般
    • 不满意
    • 非常不满意
  2. 您认为管理团队在哪些方面需要改进?(可多选)

    • 沟通能力
    • 决策效率
    • 领导力
    • 公平公正
    • 其他(请注明)

七、其他建议

请您在此处提出对公司或管理团队的任何其他建议或意见。

调查说明

  1. 匿名性:本问卷采用匿名方式,所有数据仅用于统计分析,不会涉及个人隐私。
  2. 真实性:请您根据实际情况填写,确保数据的真实性和有效性。
  3. 反馈时间:问卷填写截止日期为XX年XX月XX日,我们将尽快整理分析结果并公布改进措施。

感谢您抽出宝贵时间参与本次调查。您的每一份反馈都是我们改进工作的动力。让我们共同努力,营造一个更加和谐、高效的工作环境!

表格案例

问题类别 具体问题 选项
基本信息 姓名 (可选填)
基本信息 部门 (必填)
基本信息 入职时间 (必填)
工作环境 当前办公环境满意度 非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意
工作环境 需要改进的方面 空气质量、照明条件、办公设备、噪音控制、其他(请注明)
薪酬福利 当前薪酬水平满意度 非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意
薪酬福利 公司福利待遇满意度 非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意
薪酬