员工满意度调查问卷发布通知

尊敬的全体员工：

为了更好地了解大家在工作中的感受和需求，提升公司整体工作环境与员工福利，我们决定开展一次全面的员工满意度调查。此次调查问卷将于2023年10月15日正式发布，诚邀各位积极参与，共同为公司的未来发展献言献策。

调查背景与目的

近年来，公司规模不断扩大，业务领域不断拓展，员工队伍也日益壮大。在此背景下，了解员工的真实想法和需求显得尤为重要。此次调查旨在：

1. 评估员工满意度：全面了解员工对工作环境、薪酬福利、职业发展等方面的满意度。
2. 发现问题与不足：通过数据分析，找出当前工作中存在的问题和不足之处。
3. 制定改进措施：根据调查结果，制定切实可行的改进措施，提升员工的工作体验和公司的整体竞争力。

调查内容与形式

本次调查问卷内容涵盖以下几个方面：

• 工作环境：包括办公环境、设备设施等。
• 薪酬福利：包括薪资水平、福利待遇等。
• 职业发展：包括晋升机会、培训机会等。
• 团队氛围：包括同事关系、团队协作等。
• 管理机制：包括管理制度、领导风格等。

问卷将以在线形式发布，员工可通过公司内部系统或指定的链接进行填写。问卷填写时间约为10-15分钟，所有数据将严格保密，仅用于统计分析。

调查时间安排

• 问卷发布时间：2023年10月15日 9:00
• 问卷截止时间：2023年10月22日 18:00
• 结果公布时间：2023年11月5日

参与方式

1. 内部系统登录：登录公司内部系统，点击“员工满意度调查”模块进行填写。
2. 外部链接访问：通过公司邮件发送的问卷链接直接访问填写。

奖励机制

为鼓励大家积极参与，公司将设立以下奖励机制：

• 参与奖：所有完成问卷的员工将获得精美礼品一份。
• 优秀建议奖：对于提出有价值建议的员工，公司将额外给予奖励。

调查结果应用

调查结束后，我们将对数据进行详细分析，并形成报告。报告将包括以下内容：

• 总体满意度分析
• 各维度满意度分析
• 主要问题及改进建议

公司将根据报告结果，制定具体的改进措施，并在后续的工作中逐步落实。

员工是公司最宝贵的财富，大家的满意度和幸福感是我们不断追求的目标。希望通过此次调查，能够更好地倾听大家的声音，共同打造一个更加和谐、高效的工作环境。

感谢大家的支持与配合！

联系方式

如有任何疑问，请联系人力资源部：

• 联系人：张经理
• 电话：010-12345678
• 邮箱：hr@company.com

员工满意度调查问卷示例

期待大家的积极参与，共同为公司的美好未来贡献力量！

再次感谢大家的支持与配合！

人力资源部 敬上