庐阳区城管局招聘政府购买服务岗位,等你来
因工作需要,现于庐阳区城管局招聘政府采购服务岗位2名。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及要求
二、招聘条件
(一)基本条件
1、坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,有坚定的政治立场,有高度的思想觉悟;
2、遵守法律法规,品行端正,身体健康,有开拓精神和服务意识,有良好的职业道德,有强烈的事业心和责任感,吃苦耐劳,责任心强遵守组织纪律,热爱本职工作;
3、“年龄条件”中,例如“35岁以下”是指“1984年4月1日及以后出生”。
(二)有下列情形之一的,不予报名
1、因犯罪受过刑事处罚的;
2、被开除公职的;
3、涉嫌违法违纪行为正在审查中,尚未得出结论的;
4、法律、法规规定的其他情形。
三、招聘程序和方法
该注册将在线完成。
(一)网上报名
1、考生登录上海申博人力资源集团官方网站(),点击政府招聘版块进入申博人事考试网,点击在线报名。统一报名时间为2019年4月5日8:30至2019年4月8日16:00,逾期不再受理报名。考生报名时填写的信息必须真实、正确。对弄虚作假或者通过资格审查但不符合招聘条件的,一经查实,取消其考试和录用资格。
2、报考者必须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。
3、报到注册前须取得毕业证书。
(二)资格审查
1、报考人员须在个人报名后24小时、4月9日17:00前登录申博人事考试网()查询是否通过资格审核。
2、招聘岗位数与报考人数比例未达到1:3的,将重新发布招聘公告,并延长报名期限。具体公告内容另行通知。
(三)资格审查
1、通过资格审查的申请人携带资格审查表、报名公告所附报名表、本人有效二代身份证、毕业证、出院证等相关证明(核对原件,提交复印件) )、1寸白底彩色照片2张、黑色墨水笔及其他相关证明材料到合肥市经济开发区明珠广场银蒂尼人才市场三楼政府采购服务登记办公室进行资格审核。
2、资格复审通过的应聘人员应现场缴纳面试费,并发出面试通知。面试费每人80元。
(四)面试
(五)确定遴选候选人
根据面试官的分数,与计划应聘职位数1:1的比例,从高分到低分确定入围候选人名单,并在申博人事考试网()上公布。
(六)体检、政审
招聘单位对面试通过者的资格进行重新审查,包括网上复核应聘者身份证、毕业证书等证件的真实性,然后进行体检,随后进行政治审查。因证件、个人信息造假、放弃、体检、政审不合格等原因出现的职位空缺,将在面试候选人中从高分到低分依次递补。
面试通过者,须提供居住地公安机关出具的《无犯罪记录证明》。如果您需要我们公司的介绍信,您可以到银特尼人才市场三楼领取。地址:合肥市经济开发区明珠广场银蒂尼人才市场三楼。
体检、政审不合格的,取消其录用资格,空缺名额按照岗位排名依次递补。
(七)公告
资格审查、体检、政审合格者,将在申博人事考试网()上予以公告,对公告无异议者,确定为本次公开招聘员工。
4、招聘
面试通过的候选人,由安徽神博人力资源管理有限公司按照政府购买服务岗位相关规定办理入职手续,分配到庐阳区城管局工作。
(一)招聘手续由安徽神博人力资源管理有限公司办理,应聘人员应在规定时间内报到。未按时报到或无正当理由逾期不上班的,视为自动放弃。
五、管理与治疗
(一)安徽神博人力资源管理有限公司将直接与本次招聘的员工签订劳动合同,离职后社会保险办理、工资发放等工作由安徽神博人力资源管理有限公司提供。 ,有限公司。
(二)招聘经费根据岗位职责确定,每人每年5万元,包括购买五险一金及综合服务费。
6.其他
(一)应聘人数超过一定人数的,由招聘单位决定是否进行笔试。笔试时间、地点另行通知。相关审查机构另行公告。面试时间也将相应调整。请考生关注申博人事考试网站。笔试结束后,按照应聘人员成绩从高分到低分,按照岗位数量按1:3的比例确定参加面试。笔试成绩仅用于确定进入面试阶段的候选人,不计入面试成绩。最终根据面试成绩从高分到低分按照岗位数1:1的比例确定拟录用人选。如果最后录用者面试成绩相同,则按照优先条件录用。再次条件相同的,按笔试成绩从高分到低分的顺序录用。
(二)建立考生成绩档案。所有参加本次招聘并完成面试的应聘人员均予以登记。招聘结束后,如有空缺,可按照相关程序,按照应聘者成绩从高到低依次递补。
(3)根据皖价费[2009]128号规定,笔试费为45元/门,面试费为80元。
(4)咨询热线:0551-62980778 62980776
(5)查询网址:申博人事考试网()
安徽神博人力资源管理有限公司
2019 年 4 月 4 日
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