青岛名硕人力资源管理有限公司招聘专职网格员公告
为进一步推进社会治理现代化，提升网格化管理服务水平，青岛明硕人力资源管理有限公司拟在潮海街道范围内公开招聘专职网格员，派遣至潮海街道办事处担任专职网格员工作，现将有关事项公告如下：
1. 职位性质
专职网格员属于非工作人员，不具备公务员、事业单位工作人员身份，不具备行政执法主体资格，由青岛明硕人力资源管理有限公司与拟聘人员签订劳动合同。
2. 招聘计划
本次共招募专职网格员7名，具体工作地点为潮海街道城镇社区居民委员会。
三、招聘条件
（1）拥护党的领导和社会主义制度，遵守宪法和法律法规，无犯罪记录；
（二）品德良好，服从组织安排，热心基层工作，有较强的责任心和事业心，能适应岗位要求，随时值守，为群众服务；
（3）具有群众工作、组织协调能力和学习、适应网格服务管理能力，善于沟通，熟悉所辖区域情况，能熟练运用智能手机和现代办公设备开展工作；
（四）申请人须具有潮海街道户籍或常住人口（有房产证明），年龄不超过40周岁（1984年8月19日以后出生），大专以上学历。
（五）同等条件下，长期热心从事社区、村庄社会服务管理工作的党员、基层干部、道德模范、优秀志愿者、有英雄事迹者等先进人物和退役军人优先录用。
（6）身体健康，能适应任职要求。
（七）有下列情形之一的，不得报考专职网格员岗位：
（一）不认真贯彻执行党的路线、方针、政策，不配合街道、社区、村（居）民工作，甚至消极、抗拒的；
（2）因违反国家法律、法规，受到司法机关刑事处罚或者治安处罚的；
（三）违反信访规定，组织、煽动、参加集体上访、超越级别上访、非正常上访，经组织批评教育后不肯悔改的；
（四）拒不拆除违法建筑的；
（5）带头进行封建迷信活动或者参加邪教组织的；
（六）道德品质不良，不遵守村规民约、社区公约，不关心社区、村（社区）事务，不履行居民义务的；
（7）现任社区、村（街道）“两委”专职成员、普通高等学校全日制在校学生、现役军人、失信被执行人；
（8）其他不适宜担任专职网格员的情形。
四、招聘程序
1.信息发布
本次招聘简章通过即墨人才网（以下简称“即墨人才网”）、“明硕人力资源”微信公众号公开发布。
二、报名时间及方式
本次报名采取统一时间、现场初审的方式进行。
初次注册审核时间：2024年8月19日至8月21日（9：00--17：00）；
报名地址：青岛市即墨区墨城路539A号（延庆路与祥江二路交叉口西40米），青岛明硕人力资源管理有限公司。
3. 注册须知
（1）携带本人有效二代身份证、户口本（首页、索引页及本人户口本页）、房产权属证明（如该房产不属于本人，需提供相关关系证明材料）。以上材料需复印一式两份。
（2）《报名表》（见附件1）一式两份，应聘人员请从即墨人才网下载，并如实、准确、完整地填写。
（3）学历证明原件及复印件2份、中国高等教育学生信息与就业中心网站查询证明复印件2份。
（4）近期相同尺寸的免冠照片两张。
（5）个人信用证明复印件2份（个人信用报告自助查询网点）。
（6）无犯罪记录证明复印件2份（可通过“青岛微警察”公众号内的“微警察”下载）。
（7）诚信承诺书（见附件2），报名时须现场填写。
（四）资格预审
招聘单位应指定专人负责现场资格初审，根据应聘人员提交的个人信息对应聘人员进行资格初审。应聘人员须及时查阅资格初审结果。通过资格初审的应聘人员不得应聘其他岗位。
（五）领取准考证
资格初审通过人员，须在规定时间内携带身份证件来领取准考证。
领取时间：2024年8月23日（9：00-17：00）。
收款地址：青岛市即墨区墨城路539A号（延庆路与祥江二路交叉口西40米），青岛明硕人力资源管理有限公司。
5. 审查
本次公开招聘考试分为笔试和面试两个环节，考生全程须携带本人身份证和准考证参加考试。
1. 笔试
1.考试实行统一方式、统一出题、统一考试、统一标准、统一评分，满分为100分。
2、笔试主要内容为时政方针、法律法规、社会治理、网格化管理、公共基础知识等。
3.笔试时间：2024年8月26日，9：00-10：30。
4.笔试地点：青岛市即墨区墨城路539A号（延庆路与祥江二路交叉口西40米），青岛明硕人力资源管理有限公司。
5、笔试成绩及面试名单将于笔试当天通过即墨人才网、“明硕人力资源”公众号公布。
（二）面试
1、笔试成绩为100分制，根据招聘岗位及考试情况确定笔试及格分数线，对通过笔试的应聘人员，按照1：2的比例从高到低确定面试人数，未达到规定比例的，按一定比例确定面试合格人数。
2、申请人所在街道对申请人的资格条件进行审查确认后，确定符合面试资格的人员，须携带准考证、身份证按要求参加面试。
3.面试时间：2024年8月27日上午9：00。
4、面试采用结构化方式，主要考核应聘人员的综合分析能力、逻辑思维能力、语言表达能力、岗位匹配度等素质与能力。
5、面试结束后，应聘人员总成绩按加权百分比计算，笔试成绩占50%，面试成绩占50%。笔试成绩、面试成绩、总成绩均按百分比计算，精确到小数点后两位，尾数四舍五入。进入体检的应聘人员，按招聘岗位从高分到低分，按照1：1的比例确定。若应聘人员总成绩并列，则按面试成绩从高分到低分确定体检人选。
六、体格检查及调查
1.体格检查
1.体检时间：2024年8月28日
体检在定点医院进行，体检标准及项目按照《关于修改完善有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检费用由申请人承担。
2、应聘人员体检时故意隐瞒影响录用资格的疾病或病史，经核实后不予录用；应聘人员在体检过程中串通体检人员作弊或有其他作弊行为的，取消录用资格。应聘人员未在规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃录用资格。按规定需要补检的，只能进行一次补检，结果以补检结论为准。
2. 调查
按照招聘简章要求和专职网格员任职资格条件开展考察工作，重点关注应聘人员是否存在违法、违纪、失信等问题，以及是否存在不适合或者不适宜担任专职网格员的情形。
七、管理与薪酬
（一）录用。经体检、考核合格的人员，确定为专职网格员，并向社会公示3个工作日。录用人员到岗前须与原单位办理劳动关系解除手续，否则取消录用资格。
（二）人员补充。因应聘人员自愿放弃权利或体检、考核不合格造成的空缺，按照招聘考试总成绩从高到低依次等额递补。
（三）人员待遇。入职人员试用期为一个月，试用期间按照《即墨区专职网格员日常管理考核培训教材工作手册》进行考核，考核合格者转为正式员工。
（四）成绩有效期。本次招聘考试成绩有效期为一年，集中招聘后一年内，若有岗位需求，将对等录取相应岗位人选进入聘用程序。
8. 其他
1、青岛明硕人力资源管理有限公司负责整个招聘流程及相关说明。
2、资格初审结果不作为最终认定是否符合录用条件的依据，资格审查贯穿招聘全过程，如发现有弄虚作假、违背诚信承诺、隐瞒不符合录用资格条件的有关情况，或存在不符合应聘条件情形之一的，一经查实，立即取消应聘资格，如已入职，可直接解除劳动合同，无需支付任何补偿金或赔偿金。
3、本次招聘考试不指定任何考试教材或辅导用书，不会举办、授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。
4、潮海街道办事处有权根据岗位需求及报名情况的变化增加、减少、调整或取消个别岗位的招聘计划，并拥有招聘工作的最终解释权。
5、所有招聘相关事宜将在即墨人才网（）及“明硕人力资源”微信公众号上进行公示，应聘人员请及时了解公示信息，如因自身原因错过重要信息，影响应聘的，责任自负。
6、应聘人员的工作地点由潮海街道办事处统一协调安排。
7、本次公开招聘除青岛明硕人力资源管理有限公司外，从未委托或授权任何其他单位或个人代为招聘或协助招聘。应聘及内部培训均不收取任何费用，请应聘者提高警惕，避免上当受骗。
咨询热线：0532-88559222、13165082799（工作日9：00-17：00）
附件：1.报名表
2.诚信承诺书
3.《用人单位同意求职证明》
青岛明硕人力资源管理有限公司
2024 年 8 月 19 日