合肥合翼航空：低空 eVTOL 领域的创新引领者，提供多领域服务

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公司简介

合肥合翼航空有限公司成立于2024年，是一家致力于推动低空eVTOL领域城市商业运营的企业，其运营的EH216-S无人载人飞机系统将于2023年获得中国民航局正式颁发的型号合格证。公司以客户为中心，将利用先进的技术和创新的场景应用，为客户提供覆盖空中交通通路的穿梭、低空文旅、智慧城市管理、物流配送、空中媒体等多个领域的服务，为客户提供安全、高效、便捷的解决方案，致力于打造更加美好的未来城市空中交通生态。

招聘岗位

市场营销部

1.营销总监，本科及以上学历。至少5年营销经验，熟悉各类营销渠道，有成功营销案例。具有敏锐的市场洞察力和分析能力。熟悉摄影、新媒体、策划相关工作。。月薪：15000-22000元。

新媒体运营主管1名，本科以上学历，3年以上相关工作经验，优秀的文案能力和新媒体运营策划能力。有从0到1个新媒体账号运营经验；至少有一个主流新媒体平台成功经验。月薪6000-9000元。

商务部

1、商务总监，本科及以上学历，经济类或管理类专业。5年以上商务或销售管理经验，熟悉无人机市场信息，有商务谈判、无人机机队项目合作开发经验者优先。市场分析能力强，能精准识别产品差异化优势和市场机会，月薪15000-22000元。

业务主管2名，本科及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业。3年以上商务或销售管理经验，有投标、项目管理成功案例及丰富解决问题经验者优先考虑。具备市场分析能力，能精准识别产品差异化优势和市场机会，月薪6000-9000元。

商务助理2名，本科以上学历，理工科专业或航空院校毕业。接受短期出差，能开车，有良好的口头和书面表达能力。熟练操作Office软件，有销售经验者优先。月薪4000-6000元。

运营

运营总监1名，本科及以上学历，理工科专业或航空院校毕业。至少5年运营管理经验，有低空eVTOL或通用航空经验者优先考虑。具有战略思维，能制定并执行高效的运营策略。月薪：15000-22000元。

1、运营主管，本科及以上学历，理工科专业或航空院校毕业。2年以上运营相关工作经验，具有较强的数据分析能力和市场洞察力，能够准确把握市场趋势和客户需求。热情、创新、进取。月薪：7000-9000元。

2名操作助理，本科及以上学历，理工科专业或航空院校毕业。熟练操作Office办公软件，

思维敏捷，逻辑清晰，具有良好的沟通协调能力和执行力，对通用航空行业特别是电动垂直起降飞机有一定了解。月薪4000-6000元。

项目管理部

项目经理1名，本科及以上学历，工科类或其他理科或航空相关专业，至少有5年以上项目管理及实施经验。有无人机领域从业经验者优先考虑，具有丰富的项目管理知识及经验，有分析问题、解决问题的能力，有带领和组织团队的能力，有良好的工作计划及组织协调能力。月薪15000-18000元。

销售管理部

销售运营岗位1名，本科及以上学历。管理、营销等相关专业。3年以上销售或销售运营管理经验。熟悉主流销售软件及工具，精通电商及数字营销技能。月薪6000-8000元。

销售助理1名，本科及以上学历。理工科或航空院校毕业。数据处理、整理能力强，熟练使用Office办公软件。有一定销售相关知识或工作经验。月薪4000-6000元。

营运部

操作员10名，年龄22-30岁，大专以上学历，理工科专业或航空院校毕业。熟悉各类多旋翼、直升机等无人机的飞行控制及工作原理。月薪5000-10000元。

维修人员10名，年龄22-30岁，大专以上学历，理工科专业或航空院校毕业。持有中国民航局民用航空器维修执照或有一年以上航空器维修工作经验者优先考虑。月薪5000-10000元

安全经理2名，年龄22-30岁，理工科或航空院校毕业。航空安全专业，有一年以上航空安全工作经验。月薪5000-10000元。

人力资源及行政部

1、人力资源经理，本科及以上学历，人力资源管理、劳动社会保障等相关专业。5年以上人事管理经验，3年以上人力资源经理工作经验。深入了解公司管理政策、流程和制度，能根据企业需求精准发布招聘计划。月薪10000-15000元。

运营服务部

安检员2名，大专以上学历，女性优先，有安检证及相关工作经验者优先考虑。普通话标准，发音清晰，表达能力强。熟练操作安检机，有经验者优先考虑。月薪4000-6000元。

销售员2名，大专以上学历，有相关工作经验者优先。有良好的服务意识和亲和力，热爱销售和客服工作。月薪4000-6000元。

公关管理员1名，大专以上学历，空乘专业或有空乘相关工作经验，积极主动，具有良好的沟通、协调、组织能力，有较强的观察力和应变能力。月薪6000-9000元。

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