【合肥教师招聘】合肥肥西县招聘教师及管理岗50人！专科即可！

时间：2024-08-01作者：admin分类：合肥招聘信息浏览：464评论：0

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肥西招聘_肥西招聘网_肥西招聘信息八小时

为适应肥西县学前教育事业发展，经县政府同意，面向社会公开招聘幼儿园教师及管理人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。

二、招聘计划

公开招聘幼儿园教师50名（含管理岗位2名）。具体招聘岗位、条件等详见《肥西县2024年公开招聘幼儿园教师及管理人员岗位安排表》。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，具有开拓进取精神和服务意识，具备良好的职业道德。

2.身体健康，能胜任本职工作，无违法违纪行为。

3.年龄等相关要求具体见附件。

四、招聘程序

（一）发布公告

《肥西县2024年公开招聘幼儿园教师及管理人员公告》统一在合肥元太人力资源管理有限公司网站发布，选拔过程中各环节信息在合肥元太人力资源管理有限公司网站公布。

（二）网上报名及资格初审

1.本次报名采取网上报名，考生登陆合肥元太人力资源管理有限公司（http：//www.hfytrl.cn）网站，在选拔公告页面底部点击在线报名（手机不可报名），即可跳转到报名页面（），按照页面提示要求填写报名信息，上传电子照片，完成后点击“提交”，即完成报名。并在规定的时间内缴纳报名费，按时下载打印准考证。若考生未能在规定的时间内完成报名、缴费、打印准考证，造成无法参加考试，责任自负。

2.考生按网上报名表栏目认真填写《肥西县2024年公开招聘幼儿园教师及管理人员报名资格审查表》。要求如实正确填写报考信息并上传本人电子照片（近期免冠证件照片），提供本人有效通讯方式，使用同一有效居民身份证参加考试。考生所填写信息必须与本人实际情况、选拔条件和报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡弄虚作假或虽通过资格初审但实际与选拔条件规定不符的，一经查实，即取消其考试资格。

3.统一报名时间2024年7月22日上午9:00至2024年7月26日下午16:00止，每人限报一个岗位，逾期不再办理。考生必须于报名后至7月27日下午16：00前登陆报名系统查询是否通过资格初审，如资格初审通过，请及时在网站线上“网上缴费”（手机不可缴费），通过第三方支付平台，按规定缴纳笔试考试费（根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用，两科合计90元）。网上缴费截止到2024年7月28日下午16:00时止，逾期视为自动放弃报考。

报名并审核通过人数与岗位选拔名额的比例幼儿教师为2:1（管理岗位3:1），未达到以上开考比例的，应形成有效竞争机制，否则相应核减该岗位招聘计划数或取消该岗位招聘计划数。

报考人员可于2024年 8月2日上午9:00-8月 3日下午16:00从合肥元太人力资源管理有限公司网站（http：//www.hfytrl.cn）自行下载并打印笔试准考证，按准考证上规定的时间、地点及要求参加笔试（如考试时间有变更，请考生密切关注上述网站通知）。

（三）笔试

1.笔试时间：2024年8月4日上午。

2.考试内容：

笔试采取闭卷形式进行，笔试满分100分。其中：

（1）报考幼儿教师岗、管理人员1岗，笔试科目为《教育教学理论》和《学科专业知识及活动设计》两科：

科目1《教育教学理论》，内容包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用，不指定参考资料，满分100分。

科目2《学科专业知识及活动设计》、《3-6岁儿童学习与发展指南》等相关专业知识等，不指定参考资料，满分100分。

笔试科目1和科目2按3:7比例合成总成绩（成绩保留至小数点后两位数），笔试总成绩低于50分不得进入下一环节资格。

（2）报考管理人员2岗，笔试科目为《综合知识》+相关专业知识。综合知识内容为公共基础知识、时事政治、常用公文知识、计算机操作技术、相关法律法规；专业知识为人力资源管理等方面内容。不指定参考资料，满分100分，笔试成绩低于50分不得进入下一环节。

3.有关要求：报考人员应携带笔试准考证、身份证按照规定的时间、地点参加笔试。笔试结束后10个工作日内在合肥元太人力资源管理有限公司网站公布成绩，依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位计划数幼儿教师为2:1（管理岗位3:1）比例确定为进入资格复审人员。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，均一并进入资格复审。

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