安徽省代表队在 2021 年全国职业院校技能大赛（中职组）中再创佳绩

近日，2021年全国职业学校技能大赛（中职组）落下帷幕，安徽省队再次创下新纪录。本次国赛我省共有20所中职学校、82人、10支队伍参赛，在39个项目（共40个）中，全省共夺得金牌3枚、银牌13枚、铜牌21枚，获奖率达94.87%，创历史新高，分别比我省去年平均获奖率和今年全国平均获奖率高出17个百分点和34.8个百分点。

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近年来，安徽省坚持把职业学校技能竞赛作为提升技术技能人才培养质量的重要手段，深入贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》，建立“四个一”竞赛工作机制，强化职业学校技能竞赛工作，竞赛质量和成绩逐年提高，德技结合、教育培训相结合的人才培养模式加快完善，学生技能水平明显提高。

树立坚定定位、抓好三个环节、打好服务业基础

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坚持围绕产业办赛、以产业为导向办好赛事，形成“对接国赛+覆盖重点专业+凸显安徽特色”的竞赛体系。科学设计竞赛项目。对接区域经济发展特别是战略性新兴产业，由专家遴选省赛项目，并根据产业、先进制造业等发展需要动态调整。建立“校赛+省赛+省级选拔训练+国赛”四级竞赛机制，实现全覆盖、层层选拔。赛前训练。根据竞赛项目举办训练会，要求各校围绕专业教学标准和真实生产流程，重点培养参赛选手专业素质、实践技能、规范操作水平、精细化作业品质、创新创意水平、团队协作精神。做好赛后总结。 补齐短板、整改提升，深化产教融合、校企合作，推进专业建设和教学改革，提高教育教学质量，真正做到以竞赛促教、以赛促学、以赛促变。

优化一套规程，实行五个统一，确保省赛质量

规范制定规章制度。对规章制度制定、参赛选手评审、试题管理、比赛管理、比赛宣传、成果转化等各个环节作出明确规定。规范比赛场地选定。成立评审专家库，明确举办基本条件和评选原则，选定比赛场地。对申请学校进行全面评审。统一出题。选派专家集中出题，所有比赛相关材料提前向社会公开。评委统一选派。从省外赛专家库中随机抽取300名左右本科、高职院校高水平专家担任裁判。统一监督观摩。从全省15所招收中职应用型本科高校和市教育局选派专家担任指导老师，对比赛进行全程监督。

打通一个渠道、深化两项改革，激发技能发展动能

探索“职课、赛、证”融合发展，畅通技术技能人才成长发展通道，推动赛项持续健康发展。深化人才培养模式改革。以“赛”为考场，检验课程教学水平和人才培养质量；以“职课”为核心，推进课堂革命，完善评价体系；以“证”为标准，全面开展1+X证书制度试点，拓展学生就业创业技能体系改革。全面落实拔尖技能人才免试录取政策，中职学校毕业生参加应用型本科院校招生考试，达到省级文化科目最低控制分数线并经面试合格，可直接录取。

夯实一个责任、确保四个方面，营造和谐办赛环境

提高竞赛水平，推动各方落实责任。确保精心组织。加强组织领导。省教育厅成立竞赛组委会和专项工作小组，制定技能竞赛方案，会同省经济和信息化厅、人力资源社会保障厅统筹规划、组织指导。市（县）教育局、中职学校负责组织地方和学校技能竞赛，确保竞赛有序开展。确保竞赛组织规范。要求竞赛现场成立竞赛组织机构，明确工作职责，细化竞赛规程、竞赛日程、抽签规则、竞赛纪律等安排。确保竞赛廉洁。重点抓好赛前宣传、赛中检查、赛后处理三个环节，确保公平廉洁竞赛、安全竞赛。 要求各竞赛场地制定安全应急预案，完善应急处置机制，加强设施设备安全管理和隐患检查、疫情防控等，近年来我省职业院校技能大赛（中职组）未发生一起人身伤害事故。

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