事业单位招聘程序及限制条件：不符合条件者勿报

时间：2024-07-30作者：admin分类：合肥资讯浏览：572评论：0

（1）不符合岗位招聘条件的人员；

（2）现役军人；

（三）被政府人力资源社会保障部门认定为违反考试纪律，处于暂停参加考试期间的；

（四）因犯罪受到处分或者被开除公职的人员，受党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查和监察调查的人员，正在受到刑事处罚或者正在接受司法调查尚未得出结论的人员；

（五）法律规定禁止报考或者受聘为事业单位工作人员的其他人员。

三、招聘程序

学校按照发布公告、接受报名、资格审查、能力考核、政审、体检、聘任的程序开展公开招聘。

1. 申请

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任何符合条件且有兴趣申请的人都可以通过电子邮件进行注册。

2.资格审查

学校将根据应聘人员基本信息，按照招聘条件进行资格审查。

3.学校考核（学校将根据疫情情况确定考核时间、地点）

（1）笔试。笔试总分为100分，时长为120分钟。笔试为闭卷考试，内容涵盖岗位所需的理论知识、业务知识和工作技能。笔试成绩为60分为合格。

（2）心理测试：该测试采用标准测量表进行，结果不计入成绩，但作为确定面试人选的重要参考。

（3）面试。经笔试合格并结合心理测试结果，按应聘人员笔试成绩从高到低的顺序确定面试人选名单，面试人数与招聘岗位数为5：1。如最后一个岗位笔试成绩相同者有数人，则全部确定为面试人选。如应聘人数不足规定比例，则按实际人数确定人选。面试时间为15分钟，满分为100分。主要考察应聘人员从事学生教育管理工作的综合能力。面试顺序当天现场抽签确定。未按时参加面试者，视为自动放弃面试资格。

面试结束后，笔试成绩与面试成绩按3：7比例合并计入总考核成绩，面试成绩低于60分者，取消进入下一阶段资格。政审人员名单按总考核成绩从高到低确定，若最后一名有多名考生总考核成绩相同，则按面试成绩从高到低确定政审人员，若总成绩与面试成绩相同，则进行补考，补考方案另行公布。

4. 政治审查。学校对申请者进行政治审查。

5、体检：学校组织申请者到指定医院进行体检。

6.招聘。根据政审、体检等情况，确定拟聘用人员名单并予以公布。

四、报名时间及方式

应聘人员请于2020年6月10日前将应聘材料发送至报名电子邮箱进行报名。

应聘人员须如实填写《合肥工业大学（合肥校区）2020年辅导员公开招聘应聘申请表》和《合肥工业大学（合肥校区）2020年辅导员公开招聘信息登记表》，并将应聘申请表、信息登记表、个人简历及相关证明材料整合在一起（扫描件整合为一个word文档，必备材料包括应聘申请表、毕业证、学位证或毕业证、党员证、学生干部证、科研、获奖情况证明等，并做必要说明）。邮件名称请按“岗位名称-姓名-学历-毕业学校”格式发送；附件请分别命名为“姓名-应聘申请表”、“姓名-登记表”、“姓名-简历”、“姓名-证明材料”。

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