无锡教师招聘||滨湖区社招出啦！2024年无锡市滨湖区教育系统公开招聘事业编制教师公告

（1）与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他需要回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的岗位和《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位；

（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

（3）尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

（4）普通高校委托培养、定向培养毕业生；现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

（5）国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员；

（6）其他不适宜担任教师的。

二、报名

（一）网上报名

采用网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片和证明材料上传、资格审核、缴费确认、准考证打印，均通过网络进行。报名网址：无锡市滨湖区教师招聘网上的信息公告（）

1.报名、照片及相关资料上传时间：

2024年6月12日9：00—6月18日12：00；

2.网上资格审核时间：

2024年6月12日9：00—6月19日12：00；

3.缴费确认时间：

2024年6月12日9：00—6月19日12：00；

报考人员可在报名24小时后在同一网址查询是否通过资格初审，如报名人员对初审结果有疑义，可于2024年6月19日11:00前向滨湖区教育局陈述申辩。通过资格初审即可进行网上缴费确认。完成缴费后，报名方为有效，未按期缴费者视为自动放弃考试。

缴费标准：每位报考人员缴纳报名考试费100元。

（二）报名注意事项

1.报考人员必须认真阅读本公告，对照公告中报名条件和岗位要求如实填写有关信息，同时上传相关材料，证书材料采用电子文件形式在网上提交，格式为JPG或PDF，要求清晰、位正。材料主要包括：

（1）本人近期免冠正面彩色证件照（JPG格式，640×480像素，大小1MB以内）；

（2）本人身份证正反面（JPG格式）；

（3）大学以来学历学位证书、就业推荐表、教育部学籍在线验证报告、教育部留学服务中心认证证书〔国（境）外高校应届毕业生须提供〕（PDF格式）；

（4）大学以来在校期间获得的各级荣誉表彰证书、奖学金证书、专业竞赛获奖证书（以上三类证书分别按照获奖级别排序）等证明材料（PDF格式，大小2MB以内，垂直正向、不留边框，内容清晰，便于识别）；

（5）教师资格证、教师资格证考试合格证明，普通话二级甲等证书（报考语文岗位的提供）等相关资格证书（PDF格式）；

（6）承诺书（见附件2，手写签名，PDF格式）；

2.报考人员限报一个岗位（以岗位代码为准），报名与考场使用的身份证必须一致（必须是有效期内的第二代身份证）。网上资格审核通过后，不得更改报名信息、不得改报其他岗位。资格未审核或资格审核未通过的，在报名时间截止前可以改报其他岗位。

3.各招聘岗位的开考比例为1：3，如未达到开考比例，经无锡市人力资源和社会保障局同意，核减、取消招聘计划。报考岗位如被取消，则该岗位报名成功人员可改报其他岗位，改报时间为：2024年6月20日14:00—15:00。

（三）打印准考证和报名信息表

缴费完成人员6月21日10:00—6月22日18:00，到报名网址自行下载并打印准考证和报名信息表（用A4纸打印）。

三、考核

（一）考核方式

1.笔试

笔试时间、地点以准考证为准，不再另行通知，逾期不参加者视作自动放弃本次招聘资格处理。

笔试内容为教育公共知识和学科专业知识。满分100分，合格线为60分，达不到合格线者直接淘汰。根据笔试成绩，从高分到低分按照岗位需求数1:5（招聘岗位数为1）或1:3（招聘岗位数大于1）的比例（末位同分跟进）确定参加资格复审的人员名单并在滨湖区教育局网站上公布。

2.资格复审

通过资格复审方可进入面试。报考人员须现场提供所有报名资料原件，不具备报考资格、材料提供不充分或提供虚假信息的，视为复审不通过。

3.面试

（1）非体育岗位主要考察教育教学能力。面试成绩当场公布，满分为100分，合格线为70分，达不到70分的直接淘汰。

（2）体育岗位主要考察教育教学能力和专业技能两项内容。教育教学能力成绩和专业技能成绩当场公布，每项成绩满分均为100分，合格线为70分，单项成绩达不到70分的直接淘汰。两项测试结束后，按教育教学能力成绩占70%、专业技能成绩占30%的比例，计算报考人员面试成绩。

面试时间、地点、形式另行通知，逾期不参加者视作自动放弃本次招聘资格。

4.总成绩计算方法

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%，满分为100分。根据总成绩从高到低的顺序，分别按岗位需求数1:1的比例确定进入体检环节人员。如总成绩同分，取面试成绩高者。如面试成绩仍相同的，则进行加试，取加试成绩高者。

本次考核不指定复习大纲、复习资料，也不委托任何机构举办补习班。

（二）体检、考察、公示和聘用

体检由滨湖区教育局统一组织实施，时间、地点另行通知。体检标准和项目按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用个人自理。体检不合格者，不予聘用。

对体检合格考生进行考察。经体检、考察合格后，对拟引进人员进行公示，公示期为7个工作日。公示无异议，办理聘用手续。

在对拟聘用人员进行公示前，因体检、考察、自动放弃聘用资格等原因出现岗位空缺，可进行递补。

取得聘用资格的考生须在规定的时间内办理聘用手续，提供已签订的《承诺书》（见附件2）及所报考岗位要求的相关证书、材料原件，不能提供者取消聘用资格，逾期未办理聘用手续视作自动放弃。

聘用人员均列入全额拨款事业编制，实行“区管校聘”，服从滨湖区教育局统一调配，不服从调配者，不予聘用。用人单位与聘用人员签订聘用合同，实行试用期。初次就业的试用期为12个月，试用期满考核合格，予以定职定级。试用期内被证明不符合岗位要求的，取消聘用资格，解除聘用关系。

四、相关政策

1.新聘用教师试用期考核合格后，需在本区至少服务满5年。

2.报名人员提供材料及信息须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格，同时记入诚信体系个人记录，构成犯罪的依法追究刑事责任，如已兑现相关待遇需全额退回。

3.取得引进聘用资格人员须在规定的时间内办理聘用手续。因引进聘用人员单方面原因，逾期未办理引进手续视作自动放弃。

五、考务相关信息发布网址

引进岗位、引进条件等有关情况可通过以下网站查询：

无锡市人力资源和社会保障局网站：

无锡市滨湖区人民政府:

滨湖教育信息网：

无锡市滨湖区教师招聘网：

本次引进的其他各类信息，在滨湖教育信息网（）公布，请各位报考人员及时登录查询。

六、纪律与监督

引进工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，主动接受纪检监察机关和社会监督。

无锡市滨湖区教育局咨询电话：0510-81178595；

无锡市滨湖区纪委（监委）电话：12388；

无锡市滨湖区教育局监督电话：0510-81178611。

七、其他注意事项

1.本公告规定的年龄、学历、年限、等级、日期等冠以“以上、以后、以前”的均含本级。

2.报考人员应及时关注并查看滨湖教育信息网上的信息公告（网址：http: //www.bhjy.net），因未及时查看造成错过考核时间、无法提供所需材料等情况，无法参加考核的，由考生本人承担相应后果。

3.本公告由无锡市滨湖区教育局负责解释。

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